澳门图库www138095

澳门图库www138095

这十大典型案例分别为：换签劳动合同后劳动者工作年限仍应连续计算、大学生实习期间已获毕业证书应认定劳动关系、用人单位不得在离职补偿中设定支付“陷阱条款”、用人单位未及时支付生育津贴构成拖欠劳动报酬、劳动者私自找人替岗用人单位解除劳动合同合法、AI替代岗位不属于客观情况发生重大变化、用人单位未依法落实国家延迟退休政策需担责、劳动者竞业限制报告义务的约定应合理适度、多元调处是助力涉外企业纾困解纷的最优路径、事业单位改革应避免草率的人员安排损害劳动者权益。

这是北京建立并坚持劳动人事争议典型案例年度发布机制的第11年。案例从全市仲裁机构年度办结案件中精选而出，兼具前瞻性、典型性、实用性和指导性，紧密围绕首都科技创新、国际交往等功能建设展开，直击AI技术应用带来的岗位替代难题、延迟退休政策落地的具体适用、跨境经营风险传导下的博弈、竞业限制数字化监督的边界等前沿法律问题。同时，案例也覆盖了劳动关系从建立、履行、变更到解除的全过程核心环节，持续关注并厘清传统争议在新时代背景下的新表现形式。

聚焦于技术变革与外部环境变化对劳动关系的影响。案例六界定了企业基于正常经营决策引入AI技术替代岗位，不属于可随意援引的“客观情况重大变化”，防止新技术成为违法解雇的挡箭牌。另外，对跨境企业因国际局势变化导致经营困难引发的涉外群体争议澳门图库www138095，仲裁委各成员单位积极推动多元联动调解，实行柔性化解，实现保企业、稳就业、护权益的多重目标。

2015-2024年十年间，北京市已累积向社会发布100个典型案例。今年，北京市仲裁委选取并深度解析其中的30件案例，编纂完成《北京劳动人事争议仲裁十年精要(2015-2024)》一书，已由中国劳动社会保障出版社出版发行。有助于企业从源头构建和谐劳动关系，也为劳动者依法理性维权提供了清晰的行为指引。

＠联系我们
-应用内反馈:「我」-「右上角菜单」-「设置」-「反馈与帮助」
客户24小时在线服务

运用全新的功能，让使用更加安全便捷